W dniu 24 11 2023 odbyło się drugie spotkanie w ramach negocjacji płacowych.
Organizacje związkowe odrzuciły propozycję pracodawcy i nie doszliśmy do porozumienia.
Organizacje związkowe idąc naprzeciw pracodawcy obniżyły oczekiwania do 14%.
Pracodawca nadal proponuje 7% wzrost wynagrodzeń z podziałem 4% do stawek i 3% do premii frekwencyjnej – za tzw. „niechorowanie”.
Następne spotkanie w tym temacie 08 12 2023.
Loading ...